Mission proposée
Au sein du service juridique de notre Direction des Ressources Humaines, vous travaillez en étroite collaboration avec notre responsable juridique et relations sociales que vous secondez sur l'ensemble de ses missions en la déchargeant principalement du secrétariat juridique.
A ce titre, vous êtes notamment chargé(e) de :
- l'organisation des réunions d'IRP : organisation logistique, convocations aux réunions...
- la validation des contrats de travail rédigés pas les assistantes RH,
- la diffusion de procédures, notes diverses juridiques et RH,
- la préparation de réponses simples et de courriers types,
- du suivi de nos relations avec les administrations : dépôt d'accords, formalités diverses...
- la tenue de l'agenda des obligations juridiques Groupe en France,
- la gestion administrative des contentieux prud'homaux
Votre positionnement au sein de l'équipe de la DRH vous permet également de participer à l'optimisation de l'organisation des autres services et notamment du service recrutement et formation (prises de rendez-vous, gestion des convocations et de l'organisation des formations...)
Votre sens du service, votre implication et votre curiosité vous permettront d'étendre progressivement votre champ d'intervention.
Profil recherché et exigences du poste
De formation BAC+3/4/5 en droit social, vous justifiez d'une première expérience d'assistanat réussie grâce à vos qualités d'organisation, de rigueur et de rédaction.