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Présentation de l'entreprise
Mission proposée
- Participation aux négociationx de l'Accord d'Entreprise
- Vérification des contrats de travail, veille juridique en droit social
- Suivi des dossiers contencieux sociaux (procédures civiles, administratives, prud'homales)
- Suivi du rapport d'évaluation des risques professionnels
- Renouvellement de l'Accord d'Intéressement
- Participation à la négociation sur l'Accord de l'Egalité Homme/Femme
Profil recherché et exigences du poste
Master II Droit des Relations du Travail/Droit Social
Adaptabilité, motivation, sérieux, rigueur
Savoir utiliser un CD-Rom et bonne connaissance de recherches sur Internet
Connaissance de la formation professionnelle et ses nouvelles dispositions