Présentation de l'entreprise
Aoste fait partie de Campofrio Food Group, leader européen du marché de la charcuterie. Présent dans 8 pays, Campofrio Food Group est l’une des cinq plus grandes entreprises de ce secteur au niveau mondial, avec un chiffre d’affaires d’environ 2.1 milliards d’euros.
N°1 de la charcuterie sèche en France, Aoste bénéficie de l’envergure d’un groupe international tout en conservant la convivialité d’une entreprise à taille humaine.
Notre groupe se distingue en proposant des marques d’excellence qui contribuent au bien-être de nos consommateurs en leur faisant découvrir de nouvelles saveurs et des goûts variés à travers des produits de qualité et innovants.
Notre présence dans tous les circuits de distribution (GMS, Hard Discount, Restauration Hors Domicile, Export) contribue au développement de nos marques leaders et emblématiques : Aoste, Justin Bridou, Cochonou, Moroni
Pour accompagner notre croissance, la volonté constante du Groupe Aoste est d’être à la recherche de nouveaux collaborateurs de talent.
Mission proposée
Pleinement intégré(e) à l’équipe RH du siège, vous exercerez principalement une mission de support aux Responsables RH et Développement sur le volet recrutement et administration du personnel, animation de projets du site, relais QVT, ainsi que des missions à définir relatives aux tâches courantes du Service RH.
Dans un objectif d’amélioration de notre performance RH et d’orientation digitale à développer, vos missions seront les suivantes :
1/ Recrutement des stagiaires et alternants
o Vous définissez les besoins avec les managers des Services concernés
o Vous rédigez et publiez les annonces sur les Jobboards
o Vous présélectionnez les CV et les adressez aux managers
o Vous participez aux Salons des Ecoles afin de valoriser notre Marque Employeur
o Vous êtes le relais RH avec les Ecoles pour la préparation des documents administratifs relatifs aux stages/alternants
2/ Administration du personnel
o Vous assurez la gestion administrative de notre personnel intérimaire, à savoir le suivi des contrats et la validation des factures
o Vous saisissez les commandes d’achat (Recrutements, crèche, coaching….) et en assurez le suivi jusqu’à la Comptabilité
o Vous préparez les documents d’intégration des futurs collaborateurs
o Maintien et Structuration de la Base de Données Economiques et Sociales (Collecter/numériser les documents auprès des différents interlocuteurs RH et classement)
o Vous participez aux opérations de classement ou d’archivage
3) Autres missions potentielles
o Vous participez et êtes force de proposition pour l’organisation d’évènements conviviaux
o Vous contribuez à la mise en œuvre de projets RH
Liste non exhaustive pouvant être actualisée au cours de l’alternance
Cette mission constitue une excellente opportunité de participer à la gestion des Ressources Humaines d’un grand groupe agroalimentaire.
Profil recherché et exigences du poste
Votre Profil :
• Vous préparez une formation de niveau Licence à Master 1 RH
• Vous êtes disponible à partir de septembre 2019
• Vous avez une bonne maîtrise des outils bureautiques. La connaissance d’un SIRH est un plus.
• Vos qualités relationnelles sont reconnues et vous avez une bonne communication écrite et orale
• Votre autonomie et votre réactivité vous servent particulièrement dans la bonne gestion de vos missions
• Vous avez un sens aigu de la confidentialité et faites preuve de retenue dans des situations sensibles ou complexes.
Rémunération et Statut:
Grille légale en vigueur , avec Tickets restaurant et prise en charge de 50% des frais de transport en commun.
AUGMENTEZ VOTRE VISIBILITE en envoyant dès à présent votre candidature (CV + lettre de motivation) à aosterecrutement@campofriofg.com
Indiquez impérativement en objet de votre email, l’intitulé de la mission.
Vos fichiers doivent être nommés comme suit : NOM PRENOM CV et NOM PRENOM LM.